★养猪并非随便谁都能干，好汉志在四方，赖汉则难以胜任。对于那些只看重金钱的人来说，钱多钱少都无法激发其养猪的热情。而对于真正的“好人”来说，你无法轻易留住他们，而对于那些经验丰富的老者，你更无需强行挽留。
★养猪业是一项良心事业，付出的努力与收获的回报往往不成正比。对于那些愿意多付出的人，寻找合适的亲戚管理并不一定能达到预期效果，因为他们可能是外行。相比之下，提供具有竞争力的绩效奖金和聘请专业技术人才无疑是最佳途径。
★无论猪场规模大小，聘请专业的顾问都是不可或缺的。虽然可以花钱聘请，也可以自行管理不用额外花费，但人际关系至关重要。有时一句话就能让你的猪场额外赚得数万甚至数十万。
★优秀的技术员就如同宝贵的财富，他们一年为你带来的额外收益可能超过十万甚至更多。用人不当可能导致不仅赔钱，还可能让你的业务陷入困境甚至倒闭。
★成为专家并非难事。只要每天投入一个小时学习，积累十年你就能成为真正的专家。相反，如果不学习，即使干上十年，你也只能是一个专业的饲养员而已。
★喂猪看似简单，实则不易。即使是同样的饲喂量，也能影响猪的膘情，可能造成胖瘦不均。多喂或少喂一点可能看似差别不大，但长期累积下来，其影响将非常显著。例如，一天多喂一袋饲料和少喂一袋饲料，对饲养员的工作负担和猪的生产效益都会产生深远影响。
★产房的环境对猪的健康至关重要。优质的环境能有效减少腹泻等问题。如果有问题也不必过分担心，因为很多时候问题可以通过调整饲料和控制环境因素来解决。产前和产后合理调整饲料量是非常重要的。
★工作态度决定一切。同样的巡视猪舍，有人能发现问题，有人则难以察觉。只要每天带着专注和用心去工作，你就能发现那些潜在的问题。例如，在一群育肥猪中，即使只有一头猪生病，也能对整体效益产生影响。
★养猪业永远是一个充满商机的行业。虽然有人可能认为这个行业不，但实际上只有不的人，没有不的行业。值得注意的是，有些人会选择用有限的资金雇佣经验较少的员工来管理猪场，但这并不是一个明智的决策。
★养猪场如同铁打的营垒，人员流动频繁。任何人都可以进入这个行业，门槛相对较低，但真正取得成功的却为数不多。只要有足够的粮食和土地，就可以养猪。在扩大规模之前，务必三思而后行。大投资可能带来大回报，但也可能带来更大的风险。
