锐仕方达在七年时间里取得了显著的成就。已与超过7.7万家企业建立了联系，并与其中超过6300家客户成功签约并开展合作。他们的足迹遍布全球，在境外、香港、沪深股市、新三板、前海交易中心等均有挂牌的客户达到632家。公司的团队规模也从几人壮大到现在的600多人，预计在2015年将突破规模。与此其营收也有望突破大关，从而成为猎头行业屈指可数的领军企业。
锐仕方达所采用的猎头合伙制以及自主研发的RNSS猎头信息系统备受业内外人士关注。该公司以接近百分之百的年增长速度快速发展，这种速度在全球猎头行业中都是非常罕见的。这支充满活力的80后团队正在猎头行业的舞台上展现出他们的实力，并有望成为行业的主导力量。
根据人力资源行业最新的调研报告显示，2014年猎头行业的市场规模已达到了300亿币，并且保持每年20%的高速增长。预计到2015年，该市场规模将进一步扩大至360亿币，并在2019年有望达到746.5亿的规模。
锐仕方达的创始人兼首席执行官黄表示，未来五年是猎头行业快速发展的黄金时期。的支持、企业转型升级对中高端人才的迫切需求以及企业的国际化浪潮都为猎头行业的发展提供了肥沃的土壤。他预测未来五年内将有2-3家猎头公司在资本市场进行IPO，同时兼并收购等资本运作也将成为猎头行业的常态。
虽然有数万家专门从事中高级人才的猎头公司，但大部分仍处在散兵作战、各自为政的粗放式发展阶段。真正形成规模并具有活力的猎头公司屈指可数。早期的猎头公司大多仅能维持现状，鲜有企业能够做到业绩大幅增长或投入资金进行创新。
从猎头公司的各项发展指标来看，如信息化程度、互联网营销应用熟练程度、团队利益分配制度、企业品牌的重视程度、与资本市场的对接策略以及企业是否不断创新、领导者的视野和进取精神等方面来看，锐仕方达已经成为猎头行业的新领跑者，并以其耀眼的光芒照亮了这个行业的前行之路。
